Vanuit de stuurgroep Diversiteit & Inclusie richten we de netwerken Creatie, Programmatie/Presentatie, Personeelsbeleid op. Het netwerk van de publiekswerk(st)ers is vandaag nog actief, en wordt verder uitgebouwd.
Het doel van deze netwerken is tweeledig:
- Artiesten/kunstenaars, programma, publiek, personeel en bestuur representeren onze superdiverse samenleving (diversiteit);
- Implementeren van de randvoorwaarden zodat iedereen gelijkwaardig deel is van de organisatie (inclusie)
Samen maken we de Gentse kunst- en cultuursector inclusiever! Lees hier het plan van aanpak.
Ook als je geen medewerker van een organisatie bent, maar interesse hebt om aan te sluiten, of relevante expertise wilt delen, aarzel niet om je in te schrijven. Contacteer me, en dan bekijken we samen de mogelijkheden!
Schrijf je vóór 1 december hier in! We hopen op een enthousiaste opkomst!
Voor al je vragen, bedenkingen, ideeën ben je welkom op: nathalie@gentskunstenoverleg.be – 0472 266 456
Meer info :
Diversiteit Resultatenengagement => https://gentskunstenoverleg.be/wp-content/uploads/2020/07/diversiteitswerf_resultatenengagement_20180611.pdf
Interview Nathalie Van Laere => https://gentskunstenoverleg.be/interview-nathalie-van-laere-coordinator-diversiteit-gko-door-fatih-de-vos/