GKO-café: verantwoordelijkheid en boycot in de culturele sector

Wat betekent het om verantwoordelijkheid op te nemen als culturele organisatie en kunstenaar in tijden van structureel onrecht?
Wat kan of moet de culturele sector doen in het licht van de aanhoudende mensenrechtenschendingen in Palestina?
Op 25 oktober 2023 kwamen verschillende Gentse cultuurorganisaties voor het eerst samen rond deze vraag. Daaruit ontstonden acties zoals de publicatie op de gevels van een gedicht van Marwan Makhoul, benefietoptredens, de verderzetting van Eye On Palestine, de oprichting van het Palestine Café Ghent en de Gentse coalitie voor Palestina. Sindsdien is de situatie alleen maar verder geëscaleerd. Tegelijk groeit het besef dat er duidelijke en gezamenlijke stappen nodig zijn.
De voorbije weken ondernamen verschillende organisaties opnieuw collectief actie: met gezamenlijke standpunten, een geveltekst, deelname aan protesten, het herbekijken van samenwerkingen, gewijzigd aankoopbeleid, culturele boycot en BDS, steun aan benefietacties en een open brief aan de ministers van cultuur en buitenlandse zaken.
Het is duidelijk dat er al veel in beweging is en dat steeds meer cultuurwerkers de nood voelen om hierin verantwoordelijkheid te nemen. GKO wil de culturele sector hierin ondersteunen. Door de verschillende netwerken verder te verbinden, informatie, ervaringen en inspiratie te delen. Samen met Intal nodigen we experten en ervaringsdeskundigen uit voor een visbokaalgesprek rond vier deelthema’s:

-BDS (Boycot, Divestment, Sanctions)
-Apartheidvrije zones
-Ethisch aankoopbeleid
-Culturele boycot

We vertrekken vanuit de praktijk: wat gebeurt er vandaag al, en hoe kunnen we – individueel én collectief – verdergaan?

Graag inschrijven via deze link. Daarin kan je zelf ook vragen meedelen die in jouw organisatie leven of waar je zelf mee zit, bijvoorbeeld:
-Wat als we BDS ondertekenen, maar contractueel vastzitten aan een leverancier als Coca-Cola?
-Hoe implementeren we een culturele boycot zonder individuen direct te viseren?
-Hoe breng je dit onderwerp intern ter sprake als er verdeeldheid heerst?
-…